企业绩效考核系统是一款拥有超高人气的员工绩效考核工具。一款各大企业都不会错过的员工绩效考核系统 企业绩效考核系统 。软件可以帮助公司进行自定义任务和审核评估程序,并可以继续跟踪,有需要的朋友赶紧下载。
软件简介:
纯B / S架构,易于安装,易于操作,开发语言asp / asp.net,数据库SQLserver / Access
强大的评估功能和灵活的设置可实现360°,KPI等主流评估形式,多种方案,多种模式,不同的频率评估,汇总功能,多重控制计算,方便灵活的输出。
该系统可以定制指标,流程,方法,链接,并帮助公司实现持续的绩效改进。它具有可扩展性,易于与OA,CRM和其他系统集成。
软件介绍:
针对目标管理和绩效考核体系的产品开发和项目实施,可以选择不同的评估计划,并将指标分配给每个特定对象,并对评估结果进行准确评估和持续跟踪。
功能介绍:
1.系统支持KPI关键指标和360°评估要求;
2,可以设置多套评估程序,可以为每套评估程序设置不同的评估方法。
3.考勤统计功能。
4.工作日志和工作总结功能。
5,其他功能:登录操作记录。
7.可以为每种评估模式设置不同的评分方法:下拉列表,点击判断,系数计算,直接输入,级别选择。
8.评估后的评估可以一目了然。
9,评估结果的详细摘要可以导出到excel文件中。评估后方法权重的变化可以随时更新。
10.图表功能:可以显示程序的排名直方图,以及用户计划的评估图表。
11,评估查询功能:可以查询每个员工的分数详情,并可以导出为excel格式。
12.评估记录功能:用户的评估信息具有最详细的评估记录,可以查询和导出。
13,用户管理功能:用户信息可以批量导入导出excel类型文件,使工作效率高。
14,消息功能。消息可以在电台每5分钟自动弹出一次。
15.支持在线群发短信功能(需要短信平台支持)。
16,支持在线邮件功能(需要JMAIL组件支持)。
17,支持在线论坛功能,可以交流讨论。
18.单位新闻功能:可以添加单位公共信息,方便及时传递信息。
19.共享文件功能:管理员和用户可以添加共享文件。
20.调查管理:您可以添加单位的内部调查信息。
21.投票管理:可以选择用户投票并促进单位用户的选举。
22,任务管理功能,可以为不同的用户分配不同的任务,主管人员审核。可以用作摘要模块。